اشترك وابدأ الدراسة والتدريس اليوم!
الدخول عن طريق البريد الالكتروني
معلومات الدورة
- 22 عدد الدروس
- 02:01 مدة الدورة:ساعتين و دقيقة واحدة
- 1 عدد الاختبارات
- 12 عدد الأسئلة
- 2103 الطلاب
هي إحدى الوظائف الرئيسية للمنشآت، وتهتم بعملية توظيف الأفراد الذين يعملون في المُنشأة وإدارتهم، وتعرَّف بأنّها : عملية تُنفذها المؤسسات والشركات من أجل إدارة الأفراد لتحقيق الأهداف.
ومن التعريفات الأخرى لإدارة الموارد البشرية : أنها وسيلة تعتمد على التعامل مع الموارد البشرية بفعالية وكفاءة، ويساهم ذلك في الوصول إلى الأهداف المطلوبة.
لتحميل كتيب الدورة من هنا
التحق الآن بالمجموعة التفاعلية على التلجرام، وشارك زملائك المتدربين افكارك واسئلتك ومساهماتك. سجل وانضم الآن من هنا.
ستتعلمون في هذه الدورة
- التعرف على ثقافة الشركات
- التعرف على الهيكل التنظيمي الوظيفي واسلوب الدعم
- التعرف على مراحل قياس الآداء
- التعرف على خطة التتابع والنمو والإحلال الوظيفي
- التعرف على الانظمة المعلوماتية للموارد البشرية
المنهج
المدرب
باحثة مصرية كندية تعيش في كندا مدير ومؤسس مشروع "سلام" حاصلة على ليسانس الآداب والتربية من جامعة القاهرة. دبلومة مهنية في طرق التدريس بتقدير "ممتاز" من جامعة عين شمس. كما درست الموارد البشرية بجامعة "رايرسون" الكندية ثم حصلت على درجة الماجيستير في طرق تصميم البرامج التدريبية من جامعة "ويسترن جوفرنرز" الإلكتر...
الطلاب
تقييم الطلاب
yasser منذ شهر واحد
مع حضوري عنده دورات في الموارد البشريه وبالرغم من ان الدوره مختصره الا اني والحمد لله استفدت من الاستاذه الفاضله واتوجه لها بخالص الشكر وللاكاديميه علي هذه المعلومات القيمه وفقكم الله